la Ville de Nancy recrute

VDN 25-53 - Gestionnaire administratif des bibliothèques ; référent juridique et marchés publics (F/H)

Date limite de dépôt de candidature
17/07/2025
Direction
NAN - DIRECTION DE LA CULTURE
Type de recrutement
Emploi permanent
Type de temps de travail
Temps complet
catégorie_
B
Filière
Administrative
Grade
Rédacteur, Rédacteur principal 1ère classe, Rédacteur principal 2ème classe

La Ville de Nancy, capitale de l'Art nouveau et des ducs de Lorraine, est un joyau au cœur de la Région Grand Est, célèbre pour son patrimoine classé à l'Unesco. Rejoindre ses équipes, c’est contribuer à des projets innovants et inspirants pour l’avenir de la ville et le quotidien de ses habitants. Avec plus de 2000 agents, elle offre un cadre de travail dynamique et stimulant, idéal pour ceux qui souhaitent évoluer dans une ville chaleureuse et à taille humaine, mêlant histoire et modernité.

Les Bibliothèques de Nancy sont composées de 5 sites comprenant 2 équipements de centre ville, 2 équipements de quartier et 1 ludothèque, ainsi que la bibliothèque numérique Limédia. Vous êtes placé-e sous l’autorité de la responsable administrative et financière du réseau et vous travaillez en étroite collaboration avec les membres de l’équipe de direction. Vous êtes localisé-e à la bibliothèque Stanislas et participez pleinement à sa vie quotidienne.

Mission générale

Pour l’ensemble du réseau

·         Vous assurez l’élaboration et le suivi de la procĂ©dure de passation des actes administratifs : dĂ©libĂ©rations, dĂ©cisions du maire, conventions, contrats etc.

·         Vous ĂŞtes le/la rĂ©fĂ©rent-e juridique du rĂ©seau.

·         Vous assurez le montage et le suivi administratif de l’ensemble des dossiers partenariaux de l’action culturelle et des autres services.

·         En binĂ´me avec la responsable du service, vous Ă©laborez et suivez les procĂ©dures de demandes de subvention et les marchĂ©s publics.

·         Vous assurez la continuitĂ© des missions administratives et financières en binĂ´me avec la responsable du service.

·         Vous ĂŞtes rĂ©gisseur-euse supplĂ©ant-e.

 

A la Bibliothèque Stanislas

·         Vous ĂŞtes le/la rĂ©fĂ©rent-e de proximitĂ© de l’agente administrative, chargĂ©e notamment du secrĂ©tariat et du standard tĂ©lĂ©phonique, Ă©galement localisĂ©e Ă  la bibliothèque Stanislas.

·         Vous ĂŞtes le/la correspondant-e RH/Gestion du temps de travail.

·         Vous participez Ă  l’accueil du public (2 h par semaine, 4 h les samedis travaillĂ©s).

Profil du candidat

Savoir-faire

·         Vous avez un grade et/ou expĂ©rience dans un contexte similaire et/ou diplĂ´me type administration publique, droit des collectivitĂ©s territoriales.

·         Vous maĂ®trisez les outils informatiques nĂ©cessaires Ă  la rĂ©alisation de vos missions : bureautique avancĂ©e, e-GF, Gestor, divers progiciels mĂ©tier apprĂ©ciĂ©s.

·         Vous avez de solides connaissances en droit et administration publique.

·         Vous Ă©prouvez de l’intĂ©rĂŞt pour la culture, l’histoire, la rĂ©gion Lorraine.

Savoir-ĂŞtre

·         Vous ĂŞtes rigoureux-se et avez le sens de l’organisation

·         Vous savez travailler en transversalitĂ©

·         Vous ĂŞtes rĂ©actif/ve

·         Vous aimez le contact avec le public

Informations complémentaires

Particularités du poste

·         Poste situĂ© Ă  la Bibliothèque Stanislas

·         Horaires de travail selon des plages fixes et variables dans les tranches suivantes : mardi-vendredi 8 h 30 – 19 h 15 (permanence jusqu’à 19 h deux fois par mois selon planning fixĂ© Ă  l’avance).

·         Travail de 9 h Ă  18 h un samedi sur 4 selon planning fixĂ© Ă  l’avance

Rémunération

·         Prime de vacances et prime de fin d’annĂ©e (sous conditions d’anciennetĂ©)

·         Remboursement des frais de transports en commun Ă  hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonnĂ© Ă  101,75€ mensuel et/ou Forfait mobilitĂ© durable

La Mairie de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.

Télétravail

possibilité de télétravail

Avantages sociaux

·         Poste potentiellement Ă©ligible au tĂ©lĂ©travail après une pĂ©riode d’intĂ©gration et suivant le règlement interne de l’Etablissement

·         Participation de l’employeur Ă  la protection sociale complĂ©mentaire « PrĂ©voyance – Maintien de salaire Â»

·         ComitĂ© d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs prĂ©fĂ©rentiels pour certains Ă©tablissements culturels et sportifs)

·         Participation de l’employeur au repas pris au restaurant municipal ou Titres Restaurant (valeur faciale 6€ dont 3.50€ Ă  la charge de l’employeur)

·         Animations proposĂ©es sur la pause mĂ©ridienne

Conditions d'accès

·         Les candidatures sont Ă  adresser Ă  Monsieur le Maire de Nancy

et à déposer à l'adresse suivante : http://www.nancy.fr/candidature

·         Date limite de candidature : 17 juillet 2025

En rappelant la rĂ©fĂ©rence : VDN 25-53

Renseignements

Claire HAQUET – directrice de la Bibliothèque Stanislas – 03 83 39 12 09 – claire.haquet@nancy.fr

Madame Christine ROUXEL – Conseillère Recrutement Formation – TĂ©l : 03 54 50 60 44