la Métropole du Grand Nancy recrute
GN 25-81 - Assistant DGA Ressources (F/H)
La Métropole du Grand Nancy, qui compte 260 000 habitants, est située au cœur de la région Grand Est et joue un rôle stratégique dans son espace de rayonnement, au sein du département de la Meurthe-et-Moselle et sur l’axe stratégique du « Sillon Lorrain » qui se déploie du Luxembourg jusqu’au massif des Vosges.
La Métropole recrute au sein du pôle ressources, un(e) assistante(e) du DGA (Métropole du Grand Nancy et Ville de Nancy).
La DGA ressources est composée de 8 Directions : Finances, Ressources Humaines, Affaires Juridiques - Commande Publique et Assemblées, Systèmes d’informations et télécommunications, Patrimoine, une Direction Administrative et Financière (ces 6 Directions sont mutualisées avec la Ville de Nancy), Administration Générale (en cours de mutualisation) et un Centre Technique Municipal.
Mission générale
Assurer l’accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et extérieurs qui ont rendez-vous avec le DGA
Réceptionner et orienter les messages, et faire suivre les informations
Assurer le traitement et le suivi des courriers et des parapheurs, y compris sous format dématérialisé
Formaliser les courriers, notes et compte-rendu de réunions, en étant force de proposition
Gérer l’agenda du DGA : prendre des rendez-vous, organiser des réunions, réserver les salles
Réaliser des travaux de bureautique en autonomie
Assurer la préparation et le suivi de rapports ou de dossiers supports de réunions diverses, dont notamment les COMEX, conférences des maires, et réunions diverses du Président et du DGS
Assurer l’interface avec les directeurs pour constituer les dossiers demandés par le cabinet, la DGS ou le DGA. Assurer si nécessaire pour cela les contacts avec les personnes concernées : élus, techniciens et interlocuteurs extérieurs
Mettre en place et assurer le suivi de tableaux de bord pour faciliter les suivis d’activité et de dossiers en cours
Suivi administratif de la commission Ressources Finances en lien avec la DAF Ressources
Gérer les fiches de déplacements, de frais de missions
Assurer l’archivage, y compris électronique, des documents du DGA
Assurer des missions de secrétariat pour la DGS mutualisée.
Profil du candidat
Vous faites preuve d’un réel sens du service public et maîtrisez les outils bureautiques, tant dans leurs usages classiques (secrétariat, tableaux de bord, outils d’analyse) que dans leur version dématérialisée.
Discret(ète), courtois(e) et respectueux(se) de la confidentialité, vous possédez de solides compétences en organisation et en planification : gestion d’agendas, coordination de réunions, suivi de plannings, organisation de rendez-vous et déplacements.
Doté(e) de bonnes qualités rédactionnelles, vous appréciez le travail en équipe et entretenez de bonnes relations professionnelles. Votre dynamisme, votre esprit d’initiative, votre autonomie et votre disponibilité sont des atouts essentiels.
Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait également appréciée.
Informations complémentaires
Particularités du poste
Poste situé au siège de la Métropole (22-24, viaduc Kennedy 54 000 Nancy)
Horaires de travail selon des plages fixes et variables
Pics d’activité possibles
Rémunération
Prime de fin d’année et prime de vacances (sous conditions d’ancienneté)
Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel ou Forfait mobilité durable
La métropole du Grand Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Télétravail
Avantages sociaux
Poste potentiellement éligible au télétravail après une période d’intégration
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire »
Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
Chèques déjeuner (valeur faciale 8€ dont 4,80€ à la charge de l’employeur)
Animations (sportives et culturelles) proposées sur la pause méridienne
Conditions d'accès
Date limite de candidature : 01/06/2025
En rappelant la référence n° GN 25-81
Renseignements
Renseignements auprès de Monsieur Franck LAHERRERE, DGA Ressources : franck.laherrere@grandnancy.eu 03.57.80.58.73
Monsieur Clément DESIRANT - Conseiller Recrutement Mobilité – 03.54.50.21.24