la Métropole du Grand Nancy recrute

GN 25-155 - Chargé de l'urbanisme opérationnel (F/H)

Date limite de dépôt de candidature
28/12/2025
Direction
Direction de l'Urbanisme et de l'Ecologie Urbaine
Type de recrutement
Emploi permanent
Type de temps de travail
Temps complet
catégorie_
A
Filière
Technique
Grade
Ingénieur, Ingénieur principal

Située au cœur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l’aménagement du territoire et l’amélioration du quotidien des habitants. En rejoignant cette collectivité dynamique, vous aurez l’opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant. La diversité des missions et l'engagement pour un avenir durable font de la Métropole du Grand Nancy un lieu où chaque talent peut s’épanouir.

La Direction de l'Urbanisme et de l’Écologie Urbaine regroupe actuellement 21 agents mobilisés sur les questions de planification urbaine, d'urbanisme pré-opérationnel et opérationnel, mais également d'écologie urbaine. Au sein de cette direction, le service « Urbanisme Opérationnel », composé d’un responsable et de trois chargés(es) de missions conduit les 9 opérations d’aménagement confiées à la direction et pilote également des études préalables à de futures opérations d’aménagement.

Mission générale

RattachĂ©(e) Ă  la Direction de l’Urbanisme et de l’Écologie Urbaine, vous aurez la responsabilitĂ©, sous l’autoritĂ© du responsable de l’Urbanisme OpĂ©rationnel, de piloter 5 projets d’amĂ©nagement urbains concĂ©dĂ©s Ă  un amĂ©nageur (pilotage partenarial et suivi technique, administratif, juridique et financier) :

  • La ZAC Austrasie Ă  Nancy

  • L’Ecoquartier Biancamaria Ă  Vandoeuvre les Nancy

  • L’Ecoquartier Kleber Ă  Essey les Nancy

  • Les ZAC de Louvière et de la Haie Cerlin Ă  Seichamps

 
Afin de vous permettre de maitriser tout le processus de construction de la ville durable et de vous garantir une diversité dans l’exercice de votre poste, les projets qui vous sont confiés sont situés dans les différents contexte de la Métropole (en cœur d’agglomération ou en périphérie) et concernés par différents stades de réalisation (en phase de conception, de pleine commercialisation ou de finalisation).


Le pilotage des 5 opĂ©rations d’amĂ©nagement qui vous sont confiĂ©es impliquent les missions principales suivantes :

  • Validation des Ă©tudes urbaines prĂ©alables puis des projets de travaux d’espaces publics et de constructions,

  • ContrĂ´le de la conformitĂ© des projets aux règles d’urbanisme et aux politiques publiques de la MĂ©tropole,

  • Organisation et animation des comitĂ©s de pilotage avec l’amĂ©nageur et les communes,

  • Instruction des dossiers rĂ©glementaires,

  • Gestion des concessions avec les amĂ©nageurs et impulsion de dĂ©marche d’urbanisme transitoire le cas Ă©chĂ©ant,

  • Veille sur les contentieux,

  • ContrĂ´le et validation des comptes rendus annuels d’exĂ©cution (bilan opĂ©rationnel et financier),

  • Optimisation des subventions et des participations,

  • Organisation d’ateliers citoyens et de rĂ©unions publiques pour les projets en phase de conception,

  • RĂ©daction de notes de synthèse pour les Ă©lus et les services (avancement et arbitrages).

Par ailleurs, vous serez chargé(e) de poursuivre la labellisation de l’Ecoquartier Biancamaria, d’engager celle du futur écoquartier Kléber voire d’appuyer les démarches d’éco-aménagement des autres projets urbains de la Métropole.

Profil du candidat

La Métropole du Grand Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.


Savoir-faire

  • Formation supĂ©rieure Bac+5 : Architecture, Urbanisme, AmĂ©nagement du Territoire, GĂ©ographie

  • ExpĂ©rience souhaitĂ©e en conduite d’opĂ©rations d’amĂ©nagements ou en montage d’opĂ©rations foncières ou immobilières

  • Connaissance souhaitĂ©e du cadre rĂ©glementaire et institutionnel de l’urbanisme

  • Connaissance des collectivitĂ©s territoriales apprĂ©ciĂ©e (fonctionnement, marchĂ© publics…)

  • Missions transversales, nĂ©cessitant des capacitĂ©s pĂ©dagogiques et de comprĂ©hension des problĂ©matiques liĂ©es aux autres politiques publiques concernĂ©es (habitat, dĂ©placements et mobilitĂ©s, dĂ©veloppement Ă©conomique…)

  • Missions nĂ©cessitant une bonne comprĂ©hension des dynamiques Ă©conomiques de l’immobilier et de l’amĂ©nagement

  • Aptitude Ă  la conduite et gestion de projet complexe

  • CapacitĂ© Ă  anticiper, esprit de synthèse et d’analyse

  • MaĂ®trise des outils informatiques classiques (PPT, Word, Excel…)

  • CompĂ©tences en cartographie apprĂ©ciĂ©es

  • Permis B – dĂ©placements Ă  prĂ©voir (lieux Ă  prĂ©ciser)

Savoir-ĂŞtre

  • Vous savez mettre en Ĺ“uvre une vision stratĂ©gique et vous positionner comme aide Ă  la dĂ©cision

  • Vous avez des aptitudes Ă  nĂ©gocier et Ă  concilier les intĂ©rĂŞts de diffĂ©rents partenaires (amĂ©nageurs, Ă©lus, services, habitants, usagers …)

  • Vous aimez travailler en Ă©quipe et relever le dĂ©fi de la transversalitĂ©

Informations complémentaires

  • Poste situĂ© 7 rue Pierre Chalnot Ă  Nancy - immeuble Chalnot

  • Horaires de travail variables suivant le règlement particulier du service et le règlement gĂ©nĂ©ral sur la gestion du temps de travail de la mĂ©tropole du Grand Nancy      

  • Prime de fin d’annĂ©e et prime de vacances (sous conditions d’anciennetĂ©)

  • Remboursement des frais de transports en commun Ă  hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonnĂ© Ă  101,75€ mensuel OU Forfait mobilitĂ© durable

Télétravail

possibilité de télétravail

Avantages sociaux

  • Poste Ă©ligible au tĂ©lĂ©travail après une pĂ©riode d’intĂ©gration et suivant le règlement interne de l’Etablissement

  • Participation de l’employeur Ă  la protection sociale complĂ©mentaire « PrĂ©voyance – Maintien de salaire Â»

  • ComitĂ© d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs prĂ©fĂ©rentiels pour certains Ă©tablissements culturels et sportifs)

  • Titres Restaurant (valeur faciale 8€ dont 4,80€ Ă  la charge de l’employeur)

  • Animations (sportives et culturelles) proposĂ©es sur la pause mĂ©ridienne

Conditions d'accès

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président de la Métropole du Grand Nancy
En rappelant la rĂ©fĂ©rence d’offre GN 25-155  

Seules les candidatures transmises via notre site ("postuler" ci-dessous) pourront être étudiées.

Renseignements

Monsieur David GEGOUT – Responsable de l’urbanisme opérationnel - 03.54.50.90.92 - david.gegout@grandnancy.eu
Monsieur Pol NARAT - Conseiller recrutement - pol.narat@grandnancy.eu